Administración de permisos y vacaciones

Si es gerente de una organización, coordinar las solicitudes de vacaciones de sus equipos puede resultar difícil. Las solicitudes llegan por correo electrónico, se pierden en la combinación de todos los demás elementos prioritarios y pueden pasarse por alto por completo. A veces ves la solicitud y te olvidas de aprobar. A veces la aprobación se pierde.


¿Cómo sabe su equipo cuando sus compañeros están de vacaciones? ¿Tiene que rechazar solicitudes de vacaciones porque hay demasiadas personas libres al mismo tiempo? ¿Y cómo se puede saber quién ya ha agotado su asignación anual de vacaciones y quién tiene tantos días de vacaciones acumulados que podría tomarse un mes libre?


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